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稿件标准
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1.职场经验。
☆要求：内容深刻，积极向上，文字流畅，传播度高，能引起读者共鸣的职场类文章。如办文、办事、办会的方法总结等两界小贩，唐顿庄园第三季举例如下：
公务员那点事之刚到单位如何应对（纯干货！）
公务员那点事之懂点礼仪总是好的（纯干货！）
公务员那点事之怎样处好办公室关系（纯干货金牌育胎师！）
怎么跟领导相处
怎么让工作更有成效
这样面对领导批评，坏事可能变好事
职场十个感悟 看懂了、做到了，受益无限
小王，交待给你的事办完了，就不能回个话么？
给领导打电话，就记这5个细节
收到请回复！
领导反感这几类人，公务员千万别躺枪
老机关一句话堪称经典：别把自己太当回事儿！
公务员靠什么在单位进步？果断收藏，不要理由关萍露！
2.干货总结。
☆要求：提升读者认知的干货内容，能让读者从中学到东西。如应知应会的整合，材料素材的整理，公文格式等，例举如下：
经常写大材料的请惠存！十九大报告蕴含了哪些高超的写作技巧？
合影了，领导突然在前排加人，办公室同志怎么应对？
公文写作中常见标点符号误用例析
办会22步骤，让你成为办公室高手
党建顺口溜，好记，收藏！
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最全的党委党支部会议记录格式范例（收藏）
公务员如何做好年终述职|附范文
经常写大材料的请惠存
党政机关公文格式规范18“要”
3.答疑解惑。
☆要求：对与公务员切身利益相关的事情，有专业的解读，深刻的认识，独到的见解，且不得妄议。如工资、假期、退休、廉政等的政策解读。例举如下：
解局：谁拿走了基层干部的时间和精力？
为什么农民觉得“中央很好，村干部坏”？
公务员辞职后能干什么
公务员也该享受有偿加班
车补是补给“动嘴的”，还是补给“跑腿的”？金元萱
高人整理：公务员职位前途速查手册
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几个案例看基层信访工作的无奈和困惑
我才知道他是行政编，我是事业编。
4.公务员对自身工作生活的感悟。
☆要求：倡导叙述性或议论性的写法，拒绝没来由的矫情，要有独到的思考。鼓励文章体现真情实感、真实经历、是能够引起读者共鸣的作品，欢迎你可以分享特别的职场生活经历、价值观或者身份认同。例举如下：
假如你不幸成了单位的“笔杆子”……
远去的“单位”
公务员睡得好吗
逃无可逃的小科员
【职场】官场小人
君子为什么常常斗不过小人
人言可畏，暗箭难防需谨慎
基层小公务员为什么欲走还留
借调人员的苦乐人生
机关里让人郁闷的“形式”教育
老爸眼中的公务员
公务员的八大痛苦与辛酸
公务员睡得好吗安敏捷？
没了专业，你靠什么离开体制？
过去的单位是啥样？
如果你家离单位很远
5.展示职业风采，讲述属于公务员的故事米歇儿·马什。
☆要求：题材新颖，文字叙述朴实，文章要有完整具体的叙事，语言表达简练易读，能将主题浓缩成一句完整且吸引人的话。文章故事新颖，文章人物形象立体，令人印象深刻。例举如下：
你这气质，一看就是机关写材料的！
机关里最让人深恶痛绝的四个字——能者多劳
领导，我们想好好开会
公务员大声喊：我想要的“好日子”其实很简单！
借调人员的苦乐人生
再说我“笔杆子硬” 俺跟你急！
给自己算笔账，“后果”很严重。
致基层公务员
涨工资的心路历程
我为啥喜欢在基层
一个基层公务员的一天
机关众生画像——写材料的人
中年体制女，24条非典型性特征，太真实了！
鸡的理想不过是一把米（深度好文）
6.好看的皮囊千篇一律，有趣的灵魂万里挑一。
☆要求：单位里的环境也许抑制了你搞笑逗乐的冲动，我们可以给你舞台，让你大放异彩北宋悠闲生活。不拘泥于形式，不完全寄托于文字，只要有趣好玩，逗乐解闷，利于传播，你的投稿我们全盘接收斯托洛贝里。例举如下：
这首“机关民谣”刷屏了！听得人热泪盈眶，谁年少不向往天涯海角
向苦逼的材料手致敬！写材料的你，是否也有同感！
你是不是那个公务员小王?
【痛点】公务员版用心良苦
7.发挥特长，我们为你提供展示自己的平台我的贤者大人。如果你擅长漫画，唱歌，喜欢抖机灵紫薇学园，写段子，拍视频……那还有什么好犹豫，立刻行动就对了。将你的职场，随性表达，在此笑傲江湖。例举如下：
机关干部版《凉凉》催泪短片，看哭无数人！
机关事业单位生存现状挥泪解析（漫画）
公务员十大傻，看看你占几条
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综合下来，该作者本月四篇稿件的合计稿酬为1200元+600元=1800元，平均单篇稿酬450元。
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