六大黄金职场升迁定律，你都知道吗？-中国太平

新的一年伊始
六大黄金职场定律，你都知道吗？
看完后保证让你在职场如虎添翼樱木小雪！
1
帕金森定律
也可称之为“官场病”、“组织麻痹病”或者“大企业病”，源于英国著名历史学家诺斯古德·帕金森1958年出版的《帕金森定律》一书的标题。帕金森定律常常被人们转载传诵，用来解释官场的形形色色。
职场启示
职场规划来讲，追随一个更加优秀的
领导，也会让你的职场发展更上一层
楼。
2
手表定律
拥有两块以上的手表并不能帮人更准确的判断时间，反而会制造混乱，让看表的人失去对时间的判断。手表定理所指的另一层含义在于每个人都不能同时挑选两种不同的行为准则或者价值观念，藏金生否则那个人的行为将陷于混乱关芝林。
职场启示
对于任何一件事情，不能同时设置两
个不同的目标，否则将使这个企业无
所适从 ；对于一个人不能同时选择两
种不同的价值观，否则，他的行为将
陷于混乱。一个人不能由两个以上的
人来指挥李斯佳，否则将使这个人无所适从。
3
马太效应
任何个体、群体或地区，在某一个方面（如金钱、名誉、地位等）获得成功和进步，就会产生一种积累优势，实践论读后感就会有更多的机会取得更大的成功和进步。
职场启示
一个人只要努力，让自己变强冰雪微甜，就会在
变强的过程中受到鼓舞，从而越来越强。
4
不值得定律
一个人如果从事的是一份自认为不值得的事情，往往会持冷嘲热讽、敷衍了事的态度。不仅成功率小，即使成功，也不会觉得有多大的成就感。
职场启示
成功的秘诀是抓住重要的目标不放。所
以疯狂手指，不要做自己的奴隶，不是每件事都
必须做。很多事情只不过是在浪费我们
大家的时间、精力和生命罢了洪荒之子。一流的
人做一流的事天天伴游网，不该做的事，千万别去
做。很多时候，做一件正确的事情马灵儿，要
比正确地做十件事情重要得多。
5
彼得原理
将一名职工晋升到一个无法很好发挥才能的岗位，不仅不是对本人的奖励，反而使其无法很好发挥才能，也给组织带来损失。
职场启示
虽然我们每个人都期待着不停地升职，
但不要将往上爬作为自己的惟一动力飘帅演员表。
与其在一个无法完全胜任的岗位勉力
支撑、无所适从还珠记，还不如找一个自己
能游刃有余的岗位好好发挥自己的专
长。
6
多米诺效应
在一个相互联系的系统中，一个很小的初始能量就可能产生一系列的连锁反应，人们把这种现象称为“多米诺骨牌效应”或“多米诺效应”。
职场启示
在看准前进目标的前提下，你会越来
越快，直抵自己梦寐以求的目的地，
实现自己长久以来的梦想。
（来源：智联招聘）
新年新开始十三太保横练，要在职场更厉害哟~
快转发给小伙伴们都知道吧！